2023-04-02 22:58:19 | 中职招生信息网
在正式参加工作前进行岗位实习,可以帮助学生快速适应职场环境,也能够帮助学生积累实践经验,所以中职学校会安排就业班的学生参与实习。实习的类型有多种,但目前来说比较常规的是顶岗实习,且这种实习企业是会给学生发工资的。
实习类型
一、实习类型
1. 认识实习指的是学生在选学校的统一组织下到实习单位进行现场参观、观摩和体验,以此对岗位和实习单位建立初步认识,时间不长,在日常学习中可能就会有所涉及,不属于常规实习方式。
2. 跟岗实习通常对接的是那些不具备独立操作能力的学生,他们会统一由中职学校组织到实习单位,在专业人员指导下进行实习操作,这种形式跟平时在校内进行的实训比较像,会计入最终的毕业成绩考核。
3. 顶岗实习是最为常规的中职生实习方式,通常会由中职学校将那些具备了独立岗位实践操作能力的学生安排到合作企业的工作岗位,由他们独立完成生产工作,参与顶岗实习的学生已经初具职业人才的实力。
二、实习是否有工资
由于认识实习和跟岗实习适用的是那些没有独立操作能力的学生,他们没办法独立完成工作,所以一般是不会发放工资,但顶岗实习是会发放工资的。具体的薪资待遇要根据实际情况来看,一般企业也会与学校或学生签订实习协议,按照法律规定,劳动者在实习期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
绝大多数中职学校都会统一安排实习,而实习的类型也有多种,并不是每一种实习都会发放工资,只有具备独立职业能力的学生参与到顶岗实习的方式中,才能够拿到薪水。如果大家在意这个问题,最好在入学前咨询清楚,看看学校采用何种实习方式。
实习,可以说是大部分中职学生必须经历的一个过程,很多学校会把实习成绩纳入中职学生的整体成绩中,这意味着如果不参加实习,可能会影响到毕业。那么中职学生卫生要参加实习呢?实习的意义又是什么?实习的具体有哪些形式?马上为大家解答。
中职生实习
一、中职学生为什么要参加实习
1. 政策依据
中职学生参与实习是《国务院关于大力发展职业教育的决定》中的“2.5+0.5”教育模式,即学生在校学习2.5年,到企业带薪实习0.5年,然后由学校统一安排就业,它是有明确的政策要求的。
2. 实习的意义
实习是为了帮助学生增强社会经验,也是增加工作经验。实习不仅仅是一种劳动锻炼,更重要的是通过实践增强了工作能力,增加工作中的沟通和适应能力,这些都是作为一个职业人才的基本素质要求。
二、实习有哪些形式
目前中职生可以参加的实习形式有认识实习、跟岗实习和顶岗实习等形式。
1. 认识实习指的是学生在选学校的统一组织下到实习单位参观、观摩和体验,形成对实习单位和相关岗位的初步认识的活动,但目前大部分中职学校基本不会采用这种方式。
2. 跟岗实习指的是对于一些不具有独立操作能力、不能完全适应实习岗位要求的学生,由中职学校组织到实习单位的相应岗位,在专业人员指导下部分参与实际辅助工作的活动,这个实习的成绩会计入日常成绩考核中。中职招生信息网
3. 顶岗实习指的是具备实践岗位独立工作能力的学生,到对应的工作岗位,相对独立参与实际工作的活动的形式,大多数学生参与顶岗实习都是进入的学校合作企业,且实习的表现也会计入成绩考核。
中职学生参加实习有明确的政策依据,也有实际的现实意义,实习的形式虽然有所不同,但不管哪种形式,都能够获得宝贵的经验,对即将毕业的学生来说,都是有好处的。也希望同学们能够调整好心态,积极参与实习,为自己积累更加丰富的工作经验。
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